Психолог в отдел по работе с персоналом

Основные обязанности:

• Проведение психодиагностики кандидатов.

• Оценка интеллекта, стрессоустойчивости, стиля управления и коммуникативных навыков.

• Интерпретация результатов, подготовка заключений и рекомендаций для нанимающих руководителей.

• Ведение отчетности и формирование базы данных по результатам тестирования.

Требования:

• Высшее психологическое образование (специалитет/магистратура).

• Опыт работы психологом от 2 лет.

• Владение профориентационными и личностными методиками (Опросник Р. Кеттела и др).

• Навык написания заключений и обратной связи по итогам диагностики.

• Уверенный пользователь ПК (Excel, Google Таблицы).

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии;
• График работы - 5/2 (с 08:00 до 17:00);
• Стабильно высокий уровень заработной платы;
• Бесплатные обеды, мобильная связь;
• Возможность карьерного, профессионального и материального роста.

Вас ждёт:

• Уникальный опыт в одной из ведущих организаций региона;
• Стабильно высокий уровень заработной платы;
• Оформление по ТК РФ, социальные гарантии (больничные, отпуск);
• График работы - 5/2 (с 08:00 до 17:00);
• Возможность профессионального и материального роста.

Мы ценим своих сотрудников и создаем лучшие условия для профессионального и личностного развития.

Возможности роста:

• Участие в программе кадрового резерва,
• Карьерное и профессиональное развитие,
• Обучение за счёт Компании.

Корпоративная культура:

• Праздники, конкурсы, корпоративы и мероприятия регионального масштаба для сотрудников и их семей,
• Премии за высокие результаты, включая возможность путешествий за счёт Компании,
• Реферальная программа: вознаграждение за рекомендации друзей в Компанию.

ГЛАВНЫЙ КАПИТАЛ НАШЕЙ КОМПАНИИ — ЛЮДИ!